MINAHASA, MediaManado.com – Wakil bupati Minahasa Robby Dondokambey, SSi membuka kegiatan seleksi jabatan pimpinan tinggi pratama di lingkungan Pemerintah Kabupaten Minahasa tahun 2020 di Ruang sidang kantor Bupati Minahasa, Jumat (21/02/ 2020).
Kegiatan ini diawali dengan laporan kegiatan yang disampaikan Kabid Pengembangan SDM Albert Ombeng, S.Sos.
Menurut dia, ada 6 jabatan yang direkomendasikan yaitu, Sekretaris DPRD, Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang, Badan Kesbangpol, Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa, Dinas Kesehatan, Dinas Sosial,
Dalam sambutannya, Wabup Robby menyampaikan bahwa pelaksanaan kegiatan Seleksi Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama atau pemetaan kompetensi pegawai bagi pejabat pimpinan tinggi Pratama di Pemkab Minahasa ini, dipandang penting untuk penempatan pegawai berdasarkan the right man on the right place.
Hal ini sesuai dengan Undang-Undang nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN) yang menyebutkan bahwa penempatan ASN harus berdasarkan pada kualifikasi, kompetensi, dan kinerja secara adil dan wajar dengan tanpa membedakan latar belakang politik, ras, warna kulit, agama, asal usul, jenis kelamin, status pernikahan, ataupun kondisi kecacatan.
“Untuk itu saya menyambut baik dan memberikan apresiasi terhadap pelaksanaan kegiatan ini, disertai ucapan terima kasih kepada semua pihak yang telah terlibat langsung pada kegiatan ini, sehingga kegiatan Seleksi Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Minahasa boleh terlaksana pada saat ini,” ujar Wabup Robby.
Dijelaskan, sejalan dengan upaya membentuk sosok aparatur sipil negara yang profesional, kehadiran sebuah pemetaan kompetensi merupakan salah satu metode untuk menjembatani kesenjangan antara kemampuan riil aparatur dengan kompetensi jabatan yang disyaratkan. Untuk menjamin objektivitas, transparansi, akuntabilitas dan kredibilitas hasil.
“Untuk itu saya sangat berharap, tidak ada intervensi maupun tindakan untuk mempengaruhi hasil yang akan dicapai, bahwa dalam menjalankan roda Pemerintahan Saya dan Wakil Bupati Minahasa sangat berharap sumberdaya manusia yang berintegritas, loyal dan memiliki kapasitas sesuai Job Descriptions untuk bersama membangun Tanah Minahasa,” terangnya.
Ditambahkan bahwa Pemkab Minahasa lewat visi minahasa maju dalam ekonomi dan budaya, berdaulat, adil dan sejahtera, telah mengejawantahkan lewat salah satu misi yakni meningkatkan pembangunan sumber daya manusia yang berbudaya dan berdaya saing, serta ditopang nawa cita yakni pemerintahan yang bersih dan terpercaya, dengan program unggulan mendorong profesionalitas pegawai negeri sipil, kiranya akan tercapai dengan kegiatan – kegiatan positif seperti saat ini.
“Saya yakin potret kemampuan manajerial seseorang dapat diketahui dan diprediksi, apakah seseorang kompeten dalam mengemban jabatannya lewat kegiatan ini, sehingga akan memudahkan kami untuk penempatan jabatan,” tandasnya.
Kepada panitia penyelenggara dan tim Seleksi Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama diucapkan selamat melaksanakan seleksi, serta bagi peserta agar dapat mengikuti kegiatan ini dengan sungguh-sungguh, sehingga apa yang diperoleh selama pelaksanaan kegiatan dapat menunjukkan potensi yang saudara miliki.
“Doakan yang akan dikerjakan, kerjakan yang didoakan, percaya diri dan lakukan yang terbaik akan menjadi kunci sukses dalam mengikuti kegiatan ini,” ajak Wabup Robby.
Turut hadir sekretaris Daerah Kab. Minahasa Ir. Ronald Sorongan, MSi, Dr. Bode Lumanauw, SE, MM, Dr. Femmy J. Suluh, M.Si, Dr. Sihar W. Siagiab, MA, Drs. Philep Regar, MSi, sebagai panitia seleksi, kepala BKPSDM Drs. Moudy L. Pangerapan, MAP, jajaran pemerintah kab Minahasa dan peserta seleksi. (Terry)
